5月29日，根据《中共山东省委机构编制委员会办公室关于变更山东医药大学所属事业单位名称的批复》（鲁编办〔2026〕33号），山东省卫生健康委员会印发《山东省卫生健康委员会关于同意滨州医学院附属医院更名山东医药大学附属医院的批复》（鲁卫医字〔2026〕10号），滨州医学院附属医院正式更名为山东医药大学附属医院。

8月8日，为深化紧密型医联体协作，推动优质医疗资源下沉基层，山东医药大学附属医院组织多学科专家团队赴邹平市中心医院，开展“党建引领医疗强基”巡回医疗活动。 活动当天，山医药附院神经内科、消化内科、心血管内科、创伤骨科、老年医学科、妇科、肾内科、呼吸与危重症医学科、介入医学与血管外科9个专业专家来到邹平市中心医院门诊大厅开展健康义诊活动，为当地群众提供高水平诊疗服务。期间，前来咨询和就诊的群众络绎不绝，专家们耐心细致地为每一位群众问诊查体，提供个性化诊疗建议与健康指导，让群众在家门口就能享受到了省级优质医疗服务。活动期间，派驻专家团队还深入医院临床一线，开展教学查房、疑难病例会诊工作，结合典型病例讲解前沿诊疗理念，分享临床实操经验，指导基层医护人员规范诊疗流程、优化诊疗方案，有效提升基层医疗服务能力。 本次专场活动是两院自2026年1月组建紧密型医联体……

为筑牢发展党员工作根基，强化青年骨干思想淬炼，从严做实入党积极分子教育培养，8月3日至10日，医院组织开展2026年度入党积极分子培训班，全院64名入党积极分子参加培训。本次培训采取专题辅导、红色观影、交流研讨、个人自学、结业考试等方式开展，培训形式多样、内容丰富务实。 培训班上，党委副书记、党委组织部部长刘志强以《校准入党初心践行使命担当》为题作开班专题辅导。授课紧扣建党105周年精神内涵、新修订《中国共产党发展党员工作细则》等要求，结合医院工作实际，要求参训学员兼顾党性修养与医德医术，立足临床、医技、科研、管理岗位，把理论学习转化为服务患者的实际行动，端正入党动机，严守党纪党规，淬炼先锋底色，主动担当作为，为医院高质量发展和卫生健康事业贡献力量。 同时，培训班还邀请了滨州市委党校（滨州行政学院）市社会主义学院统战教研室主任吕厚忠作《从怎么看到怎么做——从……

8月7日，山东医药大学附属医院与高青县青城卫生院签订帮扶协议、举行医联体与转会诊分中心揭牌仪式。高青县政府副县长金剑，山东医药大学附属医院党委委员、医务处处长石斗飞，青城镇镇长李维波出席会议。医院帮扶专家代表、高青县卫健系统及辖区村支书和村医代表参加会议。仪式由县卫健局党组书记、局长宋震主持。 金剑对山东医药大学附属医院专家团队下沉帮扶高青基层医疗表示热烈欢迎与诚挚感谢。他指出，当前高青县基层医疗机构仍存在专科人才紧缺、疑难病症诊疗能力有限等短板。本次双方搭建医联体、建成转会诊分中心，将省级优质医疗资源下沉至乡镇一线，是落实分级诊疗部署、补齐基层医疗短板的关键民生举措。他希望青城卫生院紧抓机遇对标提升，夯实基层诊疗根基，引导全县基层医疗机构借鉴经验全域提质。 石斗飞在讲话中表示，医院将立足省级区域医疗中心定位，选派业务院长与卫生强基队员驻院帮扶，通过管理帮扶、技术传授、学科共建、人……

培训现场 为助力新职工快速适应医院工作环境，熟练掌握院内各项工作流程与规章制度，夯实职业素养基础，提升临床实操能力与综合履职水平，7月20日至7月31日，山东医药大学附属医院圆满开展了为期两周的新职工岗前集中培训，来自医疗、护理、药学、医技等岗位的148名新职工参与，开启了职业成长第一课。院领导王东、王玉玖、刘志强、付善锋、石斗飞分别进行授课或参与组织培训。 党委书记王东为新职工讲职业生涯规划 党委副书记、院长王玉玖给新职工上岗前培训第一课 党委书记王东对各位新职工的顺利入职表示衷心祝贺，并系统阐释职业生涯规划“一勤、二谋、三站、四处、五度”架构体系，他围绕勤学实干、谋划发展、辩证审视、待人之道、综合素养等方面，对新职工成长发展提出清晰指引，勉励全体新职工勤学善思、笃行奋进，用心勾勒出彩的职业与人生轨迹。党委副书记、院长王玉玖向新职工介绍了医院发……

为进一步强化科室医疗质量安全管理，精准对标三甲医院复审质控标准，持续优化脑卒中规范化诊疗流程，夯实科室内涵建设，7月29日，山东医药大学附属医院召开神经系统专业质控会暨三甲复审质控、卒中中心质量分析、典型病例复盘专题会议。医院党委委员、医务处处长石斗飞出席会议，医务处、质管办等相关工作人员及神经内科全体医护人员参加会议。 石斗飞强调，各科室要以典型病例复盘为契机，压实全员质量责任，抓实常态化质控管理；要严格对标三甲复审各项质控指标，逐条整改、逐项落实；要持续做强卒中中心特色，常态化开展质量分析与典型病例复盘，优化救治流程、提升救治质量，筑牢医疗质量安全防线。 会议针对省质控中心病历专项抽检反馈的1例病历开展全员复盘，明确了在疾病规范诊疗、核心制度落地、病历书写质量等方面的薄弱环节及整改方向，要求全员严格对标法律法规、严格落实医疗质量安全核心制度，规范病历书写，做到所有质控指标达标、所有……

7月31日下午，山东医药大学附属医院组织召开党的建设领导小组会议暨党建工作推进会，党委书记王东出席会议并讲话，党委副书记、党委组织部部长刘志强主持会议。党委班子成员、党务群团部门负责人、党总支（党委）书记参加会议。 王东在讲话中肯定了上半年基层党建工作取得的成绩，并就深入推进树立和践行正确政绩观学习教育，做好下半年党建工作提出了具体要求。他强调，一要深学细悟笃行，推动学习教育走深走实。要持续落实树立和践行正确政绩观学习教育“立党为公、为民造福、科学决策、真抓实干”的总要求，深入实际、深入基层、深入群众，以态度、过程、效果“三满意”为标尺，把心用到位、把事干到位、把话说到位，用职工、群众的满意度、获得感检验党建工作成色。二要强基固本提质，推动组织工作提质增效。要牢固树立“抓好党建就是本职，不抓党建是失职，抓不好党建是不称职&r……

7月30日，由山东医药大学附属医院神经外科主任刘鹏飞教授担任技术负责人的2026年山东省重点研发计划（重大科技创新工程）“神经内视智能诊疗系统的开发与应用”项目启动会在山医药附院召开。医院党委书记王东、院长王玉玖，项目牵头单位青岛海泰新光科技股份有限公司总经理郑耀及项目组成员出席会议，共同见证项目启动。   王东代表医院致辞，简要介绍了医院的基本情况，指出要坚持临床牵引，确保成果回归真实手术场景验证；要深化医工交叉，整合多方技术优势打破学科壁垒；要严守科研规范，强化里程碑管理与伦理质控；要瞄准转化落地，重点攻坚临床评价与基层推广。郑耀表示，双方自2023年12月开展临床合作以来，已实现临床痛点与光学技术的精准匹配。作为国内微创医疗领军企业，公司将依托全链条研发能力，助力项目填补国产高端医用影像设备空白，突破多模态荧光成像技术瓶颈。王玉玖在总结讲话中……

为丰富职工文化生活，增进新老职工交流融合，助力2026年度新入职职工快速融入医院大家庭，展现医务工作者朝气蓬勃、团结奋进的精神风貌，7月31日，我院2026年迎新职工篮球赛火热开赛。   本次赛事分为新职工代表队与院内职工代表队。伴随着裁判哨声响起，比赛正式开始。双方队员迅速进入竞技状态，快速传球、巧妙挡拆、突破上篮、精准远投，攻防转换行云流水。每一次抢断、每一轮篮板争夺，都引来场边观战同事阵阵欢呼与掌声。新老职工同场竞技，以篮球为纽带，打破岗位隔阂，拉近彼此距离。大家在奔跑协作中凝聚团队向心力，在良性比拼中展现迎难而上、永不言弃的优良作风。 此次迎新篮球赛，既是一场体育竞技盛会，也是一次暖心的迎新交流活动。活动有效缓解了一线职工工作压力，搭建起新老职工沟通交流的平台，进一步增强全体职工的归属感与集体凝聚力。   今后，医院将持续开展形式多样的文体……