为引导高层次人才积极参与全院解放思想大讨论活动，加强医院十四五人才发展规划调研，汇聚发展智慧，近日，医院人力资源部、人才工作办公室组织召开2021年度第二次博士研究生座谈会。运营管理处、医学教育中心、科技处负责同志应邀参会，2015-2016年来院工作及部分实验室博士代表参加了会议。

参会博士代表结合工作岗位和自身情况畅所欲言，就基础研究与临床工作融合、高层次科研成果奖励、专职科研人员培养、科研院所绩效改革、研究生导师遴选与研究生招录培养、职称晋升与聘任等方面进行了讨论，提出了意见建议。人力资源部、运营管理办公室、医学教育中心、科技处对涉及本部门内容进行了现场答复，绩效改革、科研教学、研究生配备等问题，会后相关职能部门将进一步加强工作调研，科学研究制定政策，及时沟通交流。

下一步，医院人力资源部、人才工作办公室将协同各职能部门定期组织人才座谈会，征集人才工作思路方法，了解高层次人才所思所想所需，切实协调解决人才工作生活困境，不断完善人才机制体制，营造爱才育才用才的良好环境，为推动医院高质量发展提供人才保障和智力支持。